comment
Artykuł
Data publikacji: 2005-01-01
Pozorna umowa - brak ubezpieczenia
Czy umowa o pracę zawarta dla pozoru może stanowić podstawę do objęcia zatrudnionego ubezpieczeniem społecznym? Odpowiedź Sądu Najwyższego jest jednoznacznie negatywna, a zawarta została w wyroku zapadłym w sprawie Andrzeja M. przeciwko ZUS.
Michał Culepa
Źródłem sprawy była decyzja podjęta przez II Oddział ZUS w W. 20 sierpnia 2001 r., która stwierdzała, że wnioskodawca Andrzej M. nie podlega obowiązkowi ubezpieczenia społecznego i tym samym nie należą mu się również z tego tytułu świadczenia. Decyzję tę Andrzej M. zaskarżył do sądu.
Pozostało 81% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
