Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

TEMATY:
TEMATY:
Data publikacji: 2018-07-03

Swoboda przepływu pracowników w prawie UE

Każdy obywatel państwa członkowskiego ma prawo do podjęcia zatrudnienia i pozostawania w zatrudnieniu na terytorium innego państwa.

Mariusz Śmigiel
Zasada swobody przepływu osób została sformułowana w art. 3 lit. c) Traktatu Rzymskiego (traktat ustanawiający Wspólnotę Europejską, sporządzony w Rzymie 25 maja 1957 r., zwany dalej Traktatem Rzymskim lub TR OJ. C. 97/340/173).
W zakresie swobodnego przepływu osób Traktat Rzymski zawiera regulacje umieszczone w tytule III, wyodrębniające 3 kategorie podmiotów objęte tym unormowaniem. Są nimi pracownicy (art. 48 TR), osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą (art. 52 TR) oraz osoby fizyczne świadczące usługi (art. 59 TR).
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00