Odpowiedzialność za mienie powierzone

Odpowiedzialność za mienie powierzone

Paweł Janik

Odpowiedzialność pracownika za mienie powierzone normują art. 124–127 k.p. Odpowiedzialność ta ma szczególny charakter – pracownik odpowiada w pełnej wysokości szkody zarówno wtedy, gdy szkoda została wyrządzona z winy umyślnej, jak i wtedy, gdy została wyrządzona z winy nieumyślnej. Pełna wysokość szkody obejmuje rzeczywistą stratę (damnum emergens) i utracone korzyści (lucrum cessans).

Przez należy rozumieć takie składniki mienia, które pracownikowi powierzono z obowiązkiem zwrotu albo do wyliczenia się, np. pieniądze, papiery wartościowe, kosztowności (art. 124 § 1 pkt 1 k.p.), narzędzia i instrumenty lub podobne przedmioty, środki ochrony indywidualnej oraz odzież i obuwie robocze (art. 124 § 1 pkt 2 k.p.). Mienia powierzonego nie stanowią składniki mienia przekazane pracownikowi do dyspozycji w związku z wykonywaniem przez niego określonych zadań (biurko, środki transportu). Za szkody powstałe w tym mieniu pracownik odpowiada na zasadach ogólnych.