Porada

Data publikacji: 2004-09-28

Dodatek za pracę w porze nocnej

Wysokość dodatku za pracę nocną jest niezależna od wysokości wynagrodzenia danego pracownika. Oblicza się go zawsze biorąc pod uwagę kwotę minimalnego wynagrodzenia za pracę.

Pozostało 90% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Jak wyliczyć wynagrodzenie w przypadku zwolnienia lekarskiego na opiekę nad dzieckiem
Czy pracownikowi przysługuje dodatek motywacyjny w przypadku zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy
Czy pracownik nieobecny w pracy w związku z powodzią może liczyć na wypłatę wynagrodzenia wyższego niż przewidują to przepisy powodziowe
Czy pracownikowi przysługuje wynagrodzenie za czas usprawiedliwionej nieobecności w pracy w związku z powodzią
Czy wynagrodzenie członków gminnej komisji wyborczej oraz członków obwodowej komisji wyborczej w wyborach sołtysa i rady sołeckiej jest objęte zwolnieniem od podatku dochodowego

Podnoszenie kwalifikacji zawodowych. Obowiązki pracodawcy

Dane dokumentu

Porada

Dodatek za pracę w porze nocnej