comment
Porada
Data publikacji: 2007-07-03
Antydatowana sankcja
Pytanie
Zostałem zwolniony dyscyplinarnie - zarzucono mi porzucenie pracy, co było efektem przedłużonego urlopu wypoczynkowego, o którym mój pracodawca był uprzedzony. Pismo zostało doręczone 20 czerwca 2007 r., zaś w jego treści jako datę zwolnienia wskazano 14 czerwca 2007 r. Czy jest to dopuszczalne?
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka