Rezygnacja z tworzenia ZFŚS

Pytanie

W związku ze zmniejszeniem stanu zatrudnienia w mojej firmie do 15 pracowników chciałbym zrezygnować z tworzenia ZFŚS, a w zamian przejść na wypłacanie swoim pracownikom świadczenia urlopowego. Czy mogę do tego celu wykorzystać w przyszłym roku niewykorzystane środki funduszu? Jaka jest dopuszczalna wysokość świadczeń urlopowych, która może być wliczona w koszty uzyskania przychodu?