Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
Data publikacji: 2002-12-10

PAKIET DLA PRZEDSIĘBIORCÓW

W 2002 r. w prawie pracy oraz w przepisach regulujących ubezpieczenia społeczne i zdrowotne wprowadzono wiele modyfikacji uwzględniających dotychczasowe doświadczenia i postulaty zgłaszane przez zainteresowane środowiska. Mimo różnych dat wejścia w życie poszczególnych zmian, wszystkie ich skutki będą odczuwalne w 2003 r. Niewiele osób zdaje sobie sprawę, jak istotne zmiany wprowadzono w 2002 r. w prawie pracy. Świadomie piszemy tu o prawie pracy, a nie o kodeksie pracy, bowiem zmiany te dotyczą nie tylko przepisów tego kodeksu, podstawowego źródła polskiego prawa pracy, ale również przepisów regulujących tzw. zwolnienia grupowe, uprawnienia związków zawodowych oraz zasady tworzenia funduszu socjalnego. Nie wszyscy również mają świadomość, że omawiane zmiany wzmacniają pozycję pracodawców, co jednocześnie powoduje osłabienie praw drugiej strony stosunku pracy, czyli pracowników oraz ich reprezentacji związkowej. Wprowadzone zmiany mogą też spowodować zmniejszanie niektórych kosztów pracy oraz upraszczanie postępowania w sprawach pracowniczych. Są to powody, które powinny skłonić pracodawców, kadrowców i księgowych, ale także pracowników oraz działaczy związkowych do sięgnięcia po nasze opracowanie. Omawiamy również stan prac nad rządowym projektem ustawy, który ma zastąpić dotychczasowe ubezpieczenie zdrowotne nowym ubezpieczeniem w Narodowym Funduszu Zdrowia. Ponadto w poszczególnych częściach zamieszczamy tabelaryczne zestawienia starych i nowych przepisów, obrazujące istotę dokonanych zmian, oraz ich skutki dla pracodawców i pracowników. Przedstawienie wszystkich zmian prawa pracy oraz prawa ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych dokonanych w 2002 r. jest niemożliwe do przedstawienia w jednym nawet obszernym opracowaniu. Będą one systematycznie omawiane w kolejnych wydaniach „Poradnika Gazety Prawnej” i „Gazety Prawnej”.

Prawo pracy po zmianach
Stanisław Majkowski
Małgorzata Jankowska
Stan prawny na 3 grudnia 2002 r.
W prawie pracy najważniejsze zmiany wprowadzono ustawą z dnia 26 lipca 2002 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw (Dz.U. nr 135, poz. 1146). Największa grupa nowych przepisów weszła w życie 29 listopada 2002 r., pozostałe - będą obowiązywały od 1 stycznia lub 1 lipca 2003 r. Zmiany te dotyczą przepisów wielu działów kodeksu pracy oraz licznych regulacji zawartych w następujących ustawach:
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00