Czy pracodawca musi zaakceptować wniosek pracownika o przeprowadzenie szkolenia online z domu

Proszę o poradę w zakresie ewidencjonowania szkoleń online. Co w przypadku, jeśli pracownik chce odbywać szkolenie w domu zamiast w pracy, czy powinniśmy wydać zgodę pracownikowi na takie szkolenie? Czy prawidłowym jest konieczność zawnioskowania przez pracownika o pracę zdalną okazjonalną w dniu szkolenia, jeśli szkolenie ma odbywać się krócej niż 8 godzin pracy w danym dniu?