Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2024-08-05

niepełnosprawni

Firmy otrzymają wyższe dopłaty do pensji

 

O 277 mln zł w tym roku oraz o 554 mln zł w kolejnych latach wzrosną wydatki Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) na wypłatę subsydiów płacowych. Jest to związane z waloryzacją ich kwot.

Podwyżkę dofinansowań przewiduje projekt nowelizacji ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 44 ze zm.), który trafił do konsultacji. Zakłada on oczekiwaną przez pracodawców zmianę wysokości kwot dopłat do pensji niepełnosprawnych pracowników. Zgodnie z projektem dofinansowanie do wynagrodzenia osoby zaliczonej do lekkiego stopnia niepełnosprawności wzrośnie z 500 zł do 575 zł, a gdy osoba ma orzeczenie o umiarkowanym poziomie dysfunkcji zdrowotnej – z 1350 zł do 1550 zł. Jeśli zaś pracownik ma orzeczoną znaczną niepełnosprawność, kwota dopłaty będzie wynosić 2760 zł zamiast obecnych 2400 zł. Co więcej, wzrośnie też wysokość dodatkowego dofinansowania, które przysługuje, gdy osoba niepełnosprawna ma stwierdzone jedno z wymienionych w przepisach tzw. schorzeń szczególnych, np. chorobę psychiczną. Teraz jest tak, że dopłata jest podnoszona o 1200 zł na pracownika ze znaczną dysfunkcją zdrowotną, o 900 zł z umiarkowaną, a o 600 zł z lekką. Natomiast po zmianach te zwiększenia będą wynosić odpowiednio 1380 zł, 1035 zł oraz 690 zł.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00