comment
Porada
Porada
aktualna
na dzień 23-07-2024
Porada
aktualna
na dzień 23-07-2024
Data publikacji: 2024-07-03
Jak wyliczyć wynagrodzenie chorobowe
PROBLEM
Pracownik zatrudniony na 1 etat w czerwcu 2024 roku przebywa na zwolnieniu lekarskim. Jego wynagrodzenie: od lipca 2023 wynosiło 3600,00; od stycznia 2024 r. do lutego 2024 r. wnosiło 4242,00; od kwietnia 2024 r. wynosi 10 300,00. Z jakich miesięcy wyliczyć chorobowe? Czy uwzględnić tylko wynagrodzenie od kwietnia 2024 r. po podwyżce?
Pozostało 80% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka
