Wyrok WSA w Opolu z dnia 26 października 2023 r., sygn. II SA/Op 144/23

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Opolu w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Beata Kozicka Sędziowie Sędzia WSA Krzysztof Bogusz Sędzia WSA Tomasz Judecki (spr.) po rozpoznaniu w trybie uproszczonym w dniu 26 października 2023 r. sprawy ze skargi R. B. na orzeczenie Komendanta Wojewódzkiego Policji w Opolu z dnia 9 listopada 2022 r., nr 4/2022 w przedmiocie uznania za winnego zarzucanego przewinienia dyscyplinarnego i wymierzenia kary dyscyplinarnej 1) uchyla zaskarżone orzeczenie oraz poprzedzające je orzeczenie Komendanta Miejskiego Policji w [...] z dnia 5 września 2022 r., nr [...], 2) zasądza od Komendanta Wojewódzkiego Policji w Opolu na rzecz skarżącego R. B. kwotę 480 (czterysta osiemdziesiąt) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania sądowego.

Uzasadnienie

Przedmiotem skargi wniesionej do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Opolu przez R. B. (dalej także jako: "skarżący" lub "obwiniony") jest orzeczenie Komendanta Wojewódzkiego Policji w Opolu (dalej także jako: "organ odwoławczy") z dnia 9 listopada 2022 r., Nr 4/2022, uchylające w części, dotyczącej pkt. 2., rozstrzygnięcie orzeczenia Komendanta Miejskiego Policji w [...] (dalej także jako: organ I instancji") z dnia 5 września 2022 r., Nr [...], o uznaniu skarżącego za winnego zarzucanego mu przewinienia dyscyplinarnego i w tym zakresie uniewinnienie obwinionego (pkt 1) i utrzymujące w mocy w pozostałym zakresie orzeczenie o uznaniu skarżącego za winnego zarzucanych mu przewinień dyscyplinarnych określonych w pkt. 1, 3 i 4 rozstrzygnięcia orzeczenia Komendanta Miejskiego Policji w [...] z dnia 5 września 2022 r., Nr [...] oraz wymierzeniu kary dyscyplinarnej wyznaczenia na niższe stanowisko służbowe (pkt 2).

Skarga została wniesiona w następującym, wynikającym z akt administracyjnych, stanie faktycznym i prawnym:

Postanowieniem z dnia 28 lipca 2022 r. Komendant Miejski Policji w [...] wszczął postępowanie dyscyplinarne wobec skarżącego za popełnienie przewinienia dyscyplinarnego polegającego na naruszeniu dyscypliny służbowej oraz przestrzegania zasad etyki zawodowej.