Orzeczenie
Wyrok WSA w Warszawie z dnia 8 marca 2022 r., sygn. III SA/Wa 2409/21
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie w składzie następującym: Przewodnicząca sędzia WSA Matylda Arnold-Rogiewicz (sprawozdawca), Sędziowie sędzia WSA Jacek Kaute, sędzia WSA Maciej Kurasz, , po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w dniu 8 marca 2022 r. sprawy ze skargi J.S. na interpretację indywidualną Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z dnia 13 sierpnia 2021r. nr 0113-KDIPT2-3.4011.434.2021.2.IR w przedmiocie podatku dochodowego od osób fizycznych 1) uchyla zaskarżoną interpretację indywidualną; 2) zasądza od Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej na rzecz J.S. kwotę 697 zł (słownie: sześćset dziewięćdziesiąt siedem złotych) tytułem zwrotu kosztów postępowania sądowego.
Uzasadnienie
Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej interpretacją indywidualną z 13 sierpnia 2021 r. uznał stanowisko J.S. (dalej: "Skarżący", "Wnioskodawca") przedstawione we wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych – za nieprawidłowe.
We wniosku Skarżący przedstawił następujący stan faktyczny: Wnioskodawca jest polskim rezydentem podatkowym i podlega na terytorium Polski nieograniczonemu obowiązkowi podatkowemu na podstawie art. 3 ust. 1 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. 2020 r., poz. 1426; dalej: "u.p.d.o.f."). Wnioskodawca jest jednoosobowym przedsiębiorcą zarejestrowanym w CEIDG, współpracującym z firmą C. Inc. (dalej: "Spółka") na podstawie umowy o świadczenie usług, tj. "Independent contractor services agreement" (dalej: Umowa). W ramach Umowy Wnioskodawca, świadcząc usługi na rzecz Spółki, przenosi jednocześnie na jej rzecz majątkowe prawa autorskie (gdy do ich powstania dojdzie). Ze względu na fakt, iż Spółka nie ma swojej siedziby w Polsce, współpraca odbywa się na zasadzie relacji "business to business". Spółka jest podmiotem prawa amerykańskiego, będącego odpowiednikiem polskiej spółki akcyjnej, z siedzibą w S. "Change in Control"- rozumiane jako zmiany w strukturze własnościowej Spółki (zdefiniowane w Programie); - wejście w życie oświadczenia o rejestracji Spółki (na podstawie amerykańskiej ustawy o papierach wartościowych) w związku z pierwszą publiczną ofertą akcji (IPO - Initial Public Offering). Zgodnie z "Restricted Stock Unit Grant Notice": "If an RSU will deliver one share of Common Stock for each Vested RSU in accordance with the following schedule" oznacza to, że jeżeli RSU spełnią powyższe wymogi i staną się Vested RSU, wówczas Spółka przekaże (ang. deliver) Wnioskodawcy jedną akcję za jedno "Vested RSU" zgodnie ze schematem (terminami) przedstawionymi w tym dokumencie. Zgodnie z warunkami Programu, jeżeli RSU nie zostaną przekształcone w Vesting RSU, wówczas przechodzą one na Spółkę. Zgodnie z Umową Wnioskodawca objęty jest również przyjętym przez zarząd Spółki oraz zatwierdzonym przez udziałowców (cyt. "Amended and Restated 2010 Equity Incentive Plan adopted by the Board of Directors, Approved by the Stockholders") Programem "Company's 2010 Stock Incentive Plan". Na jego podstawie w przyszłości Spółka wystąpi z rekomendacją do zarządu o przyznanie Wnioskodawcy praw do zakupu ustalonej liczby opcji na zakup akcji Spółki. Jednakże w ramach zaktualizowanego programu motywacyjnego Wnioskodawcy, zamiast opcji na zakup akcji, przyznano tzw. Restricted Stock Units (dalej: RSU). Zasady nabywania RSU przez Wnioskodawcę zostały ustalone w odrębnym dokumencie dotyczącym planu motywacyjnego i związanego z nim przyznawaniem RSU, tj. w "Restricted Stock Unit Grant Notice (Amended and Restated 2010 Equity Incentive Plan)". Zgodnie z zasadami Programu RSU są niezbywalne, nie są uwzględniane w jakikolwiek sposób przy obliczaniu wynagrodzenia (niezależnie od tytułu współpracy ze Spółką) czy też przy obliczaniu świadczeń z innych programów. RSU nie upoważniają do posiadania prawa głosu, ani dywidendy. Jednostki RSU zostały przyznane Wnioskodawcy nieodpłatnie. Zgodnie z Programem RSU po spełnieniu dwóch oddzielnych wymogów: "Service-Based Requirement" oraz "Liquidity Event Requirement" staną się "Vesting RSU" (w terminie określonym jako "Vesting Date"). Service-Based Requirement jest wymogiem, który określa zasady przyznawania RSU w perspektywie czasu (określa moment przyznawania RSU, a także zasady przyznawania RSU w ratach). Z kolei "Liquidity Event Requirement" to dwa wymogi, które można vests as provided for above, the Company określić jako zastrzeżenie warunków. W dalszej części ww. dokumentu istnieje zapis, zgodnie z którym: "By acquiring shares of Common Stock (..) you agree that you will not sell, dispose of, transfer, make any short sale of, grant any option for the purchase of, or enter into any hedging or similar transaction with the same economic effect as a sale, any shares of Common Stock or other securities of the Company held by you, for a period of 180 days following the effective date of a registration statement of the Company filed under the Securities Act (...) (the “Lock-Up Period")".
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right