Orzeczenie
Wyrok Sądu (pierwsza izba) z dnia 13 grudnia 2018 r. CH przeciwko Parlamentowi Europejskiemu., sygn. T-83/18
z dnia 13 grudnia 2018 r. (*1)
Służba publiczna – Akredytowani asystenci parlamentarni – Artykuł 24 regulaminu pracowniczego – Wniosek o udzielenie wsparcia – Artykuł 12a regulaminu pracowniczego – Mobbing – Komitet doradczy ds. mobbingu i zapobiegania mu w miejscu pracy rozpatrujący skargi akredytowanych asystentów parlamentarnych wobec członków Parlamentu Europejskiego – Decyzja oddalająca wniosek o udzielenie wsparcia – Prawo do bycia wysłuchanym – Zasada kontradyktoryjności – Odmowa udostępnienia opinii komitetu doradczego i protokołów przesłuchań świadków – Odmowa zastosowania się przez pozwaną instytucję do zarządzonego przez Sąd środka dowodowego
W sprawie T‑83/18
CH, była asystentka parlamentarna akredytowana przy Parlamencie Europejskim, reprezentowana przez adwokatów Ch. Bernarda-Glanza oraz A. Tymen,
strona skarżąca,
przeciwko
Parlamentowi Europejskiemu, reprezentowanemu przez D. Boythę oraz E. Tanevę, działające w charakterze pełnomocników,
strona pozwana,
mającej za przedmiot skargę na podstawie art. 270 TFUE, po pierwsze, o stwierdzenie nieważności decyzji Parlamentu z dnia 20 marca 2017 r., na mocy której organ upoważniony do zawierania umów o pracę tej instytucji oddalił złożony przez stronę skarżącą w dniu 22 grudnia 2011 r. wniosek o udzielenie wsparcia, a po drugie, o naprawienie szkody, jaką w swej ocenie poniosła,
SĄD (pierwsza izba),
w składzie: I. Pelikánová, prezes, P. Nihoul i J. Svenningsen (sprawozdawca), sędziowie,
sekretarz: M. Marescaux, administrator,
uwzględniając pisemny etap postępowania i po przeprowadzeniu rozprawy w dniu 25 października 2018 r.,
wydaje następujący
Wyrok
Okoliczności powstania sporu
Okoliczności faktyczne sprawy, w której został wydany wyrok z dnia 12 grudnia 2013 r., CH/Parlament (F‑129/12)
1 | W dniu 1 października 2004 r. skarżąca, CH, została zatrudniona przez organ upoważniony do zawierania umów Parlamentu Europejskiego (zwany dalej „OUZU”) na podstawie art. 5 Warunków zatrudnienia innych pracowników Unii Europejskiej (zwanych dalej „WZIP”) jako akredytowany asystent parlamentarny (zwany dalej „AAP”) członka Parlamentu, Y, na mocy umowy wygasającej z końcem kadencji 2004–2009. |
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right