Jak obliczyć dodatek stażowy nauczyciela pracującego w kilku szkołach

PYTANIE

Placówka zatrudnia nauczyciela u nas na 8/18 etatu i 15 lat stażu. Nauczyciel wskazuje, że placówka nie jest jego podstawowym miejscem pracy. Czy pracodawca ma prawo o to pytać? Nauczyciel przynosi świadectwa pracy z poprzednich miejsc pracy. Czy należy naliczać dodatek stażowy? Nie wiadomo, czy w drugim miejscu pracy nauczyciel ma pełny etat czy nie. Co w sytuacji, gdy najpierw nie ma pełnego etatu i równolegle pracuje na niepełnych, potem (nawet w ciągu roku szkolnego) sytuacja się zmienia i u jednego ma pełny etat a u drugiego nie, a wcześniej już ma naliczony staż i tu i tu w tej samej wysokości?

ODPOWIEDŹ

Zasadą jest, że prawo do dodatku za wysługę lat stanowi uprawnienie nauczyciela odrębnie w ramach każdego nawiązanego w szkole stosunku pracy. Zastrzeżeniem od powyższej zasady jest sytuacja jednoczesnego zatrudnienie nauczyciela w dwóch i więcej szkołach. W związku z nawiązaniem kolejnego stosunku pracy, sytuacja ulega zmianie. Powstaje wówczas bowiem sytuacja zatrudnienia podstawowego i dodatkowego. Zgodnie z treścią wyroku Sądu Najwyższego z 15.10.2010 r., III PK 9/10 podstawowym miejscem pracy nauczyciela zatrudnionego w dwóch szkołach, jest szkoła, w której nauczyciel jest wyżej wynagradzany.