5 czynników, które decydują o przyjaznej atmosferze w pracy

Nieustanny stres, strach przed przełożonym i niechęć do współpracowników – to tylko przykładowe czynniki, które skutecznie zniechęcają do wykonywania obowiązków. Dobra atmosfera w firmie potrafi zdziałać cuda – korzystnie wpływa zarówno na relacje międzyludzkie, jak również na efektywność pracy. Atmosferę mogą poprawić m.in. wspólne wyjścia pracowników.