Przesunięcie pracownika na inną zmianę

Pracownik pracował od pn do pt w godz. 7.00 - 15.00. Od 1 listopada 2017 r. przesunęliśmy go na zmiany od pn do ndz w godz. I zm. 7.30-14.00 i II zm. 11.30-19.30. Został zachowany tygodniowy wymiar czasu, wynagrodzenie nie zmieniło się. Pracownik ur. 7.10.1961 r. Czy można było dokonać takiej zmiany.