Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
idź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
description

Akt prawny

Akt prawny
obowiązujący
Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej, L rok 1996 nr 140 str. 52
Wersja aktualna
Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej, L rok 1996 nr 140 str. 52
Wersja aktualna
Akt prawny
obowiązujący
ZAMKNIJ close

Alerty

DECYZJA WSPÓLNEGO KOMITETU EOG nr 55/95

z dnia 22 czerwca 1995 r.

zmieniająca załącznik XVIII do Porozumienia EOG (BHP, prawo pracy i równe traktowanie mężczyzn i kobiet)

Dziennik Urzędowy nr L 140 13.06.1996 s.52

WSPÓLNY KOMITET EOG,

uwzględniając Porozumienie o Europejskim Obszarze Gospodarczym, zmienionyy protokołem dostosowującym Porozumienie o Europejskim Obszarze Gospodarczym, dalej zwany „Porozumieniem”, w szczególności jego art. 98,

a także mając na uwadze, co następuje:

załącznik XVIII do Porozumienia został zmieniony decyzją Wspólnego Komitetu EOG nr 7/94(1);

na mocy protokołu 14 w sprawie polityki społecznej, załączonego do Traktatu ustanawiającego Wspólnotę Europejską, Państwa Członkowskie Wspólnoty Europejskiej, z wyjątkiem Zjednoczonego Królestwa Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej, zawarły Porozumienie w sprawie polityki społecznej;

na mocy art. 2 ust. 2 Porozumienia w sprawie polityki społecznej, Rada przyjęła dyrektywę 94/45/WE z dnia 22 września 1994 r. w sprawie ustanowienia Europejskiej Rady Zakładowej lub trybu informowania i konsultowania pracowników w przedsiębiorstwach lub w grupach przedsiębiorstw o zasięgu wspólnotowym[2]; na mocy art. 2 Protokołu 14, przepisów dyrektywy nie stosuje się w stosunku do Zjednoczonego Królestwa Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej;

do Porozumienia należy włączyć dyrektywę Rady 94/45/WE;

PRZYJMUJE NINIEJSZĄ DECYZJĘ:

Artykuł 1

W załączniku XVIII (dyrektywa Rady 92/56/EWG), po pkt. 26 dodaje się następujący punkt:

„27. 394 L 0045: dyrektywa Rady 94/45/WE z dnia 22 września 1994 r. w sprawie ustanowienia Europejskiej Rady Zakładowej lub trybu informowania i konsultowania pracowników w przedsiębiorstwach lub w grupach przedsiębiorstw o zasięgu wspólnotowym (Dz.U. nr L 254 z 30.09.1994, str. 64)*.

infoRgrafika*Przepisów dyrektywy nie stosuje się w odniesieniu do Zjednoczonego Królestwa Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej.”

Artykuł 2

Teksty dyrektywy 94/45/WE w językach islandzkim i norweskim, które załącza się do odpowiednich wersji językowych niniejszej decyzji, są autentyczne.

Artykuł 3

Niniejsza decyzja wchodzi w życie z dniem 1 października 1995 r., z zastrzeżeniem, że Wspólny Komitet EOG otrzymał wszystkie notyfikacje na mocy art. 103 ust. 1 Porozumienia.

Artykuł 4

Niniejsza decyzja zostaje opublikowana w sekcji EOG oraz w Dodatku EOG do Dziennika Urzędowego Wspólnot Europejskich.

Sporządzono w Brukseli, dnia 22 czerwca 1995 r.

W imieniu Wspólnego Komitetu EOG

P. BENAVIDES

Przewodniczący




(1) Dz.U. nr L 160 z 28.06.1994, str. 1.

(2) Dz.U. nr L 254 z 30.09.1994, str. 64.

* Autentyczne są wyłącznie dokumenty UE opublikowane w formacie PDF w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.
Treść przypisu ZAMKNIJ close
Treść przypisu ZAMKNIJ close
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00