Akt prawny
obowiązujący
Wersja aktualna od 2023-12-27
Wersja aktualna od 2023-12-27
obowiązujący
USTAWA
z dnia 25 czerwca 1999 r.
o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa1)
z dnia 25 czerwca 1999 r. (Dz.U. z 1999 r., Nr 60, poz. 636)
t.j. z dnia 21 lutego 2005 r. (Dz.U. z 2005 r., Nr 31, poz. 267)
t.j. z dnia 10 maja 2010 r. (Dz.U. z 2010 r., Nr 77, poz. 512)
t.j. z dnia 3 lutego 2014 r. (Dz.U. z 2014 r., poz. 159)
t.j. z dnia 21 marca 2016 r. (Dz.U. z 2016 r., poz. 372)
t.j. z dnia 12 lipca 2017 r. (Dz.U. z 2017 r., poz. 1368)
t.j. z dnia 8 kwietnia 2019 r. (Dz.U. z 2019 r., poz. 645)
t.j. z dnia 15 maja 2020 r. (Dz.U. z 2020 r., poz. 870)
t.j. z dnia 24 czerwca 2021 r. (Dz.U. z 2021 r., poz. 1133)
t.j. z dnia 18 sierpnia 2022 r. (Dz.U. z 2022 r., poz. 1732)
t.j. z dnia 27 grudnia 2023 r. (Dz.U. z 2023 r., poz. 2780)
Art. 8. [Okres przysługiwania] 1. Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres trwania niezdolności do pracy z powodu choroby lub niemożności wykonywania pracy z przyczyn określonych w art. 6 ust. 2 - nie dłużej jednak niż przez 182 dni, a jeżeli niezdolność do pracy została spowodowana gruźlicą lub występuje w trakcie ciąży - nie dłużej niż przez 270 dni.
2. Za okres niezdolności do pracy lub niemożności wykonywania pracy z przyczyn określonych w art. 6 ust. 2 przypadający po ustaniu tytułu ubezpieczenia chorobowego zasiłek chorobowy przysługuje nie dłużej niż przez 91 dni. Nie dotyczy to niezdolności do pracy, o której mowa w art. 11 ust. 2 pkt 2, oraz spowodowanej gruźlicą lub występującej w trakcie ciąży.
