Akt prawny
obowiązujący
Wersja aktualna od 2016-04-01
Wersja aktualna od 2016-04-01
obowiązujący
ROZPORZĄDZENIE
PREZESA RADY MINISTRÓW
z dnia 29 marca 2016 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie wielokrotności kwoty bazowej oraz szczegółowych zasad wynagradzania prezesa, wiceprezesa, pozostałych członków samorządowego kolegium odwoławczego i pracowników biura tego kolegium
Na podstawie art. 15 ust. 5 i 7 ustawy z dnia 12 października 1994 r. o samorządowych kolegiach odwoławczych (Dz. U. z 2015 r. poz. 1659) zarządza się, co następuje:
§ 1.[Rozporządzenie w sprawie kwoty bazowej i zasad wynagradzania pracowników samorządowego kolegium odwoławczego] W rozporządzeniu Prezesa Rady Ministrów z dnia 1 lipca 2002 r. w sprawie wielokrotności kwoty bazowej oraz szczegółowych zasad wynagradzania prezesa, wiceprezesa, pozostałych członków samorządowego kolegium odwoławczego i pracowników biura tego kolegium (Dz. U. poz. 960 i 1202, z 2003 r. poz. 1072, z 2004 r. poz. 1739 oraz z 2005 r. poz. 956 i 1708) wprowadza się następujące zmiany:
1) § 1 otrzymuje brzmienie:
„§ 1. Ustala się następujące mnożniki wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego dla prezesa, wiceprezesa i etatowych członków samorządowego kolegium odwoławczego, zwanego dalej „kolegium”:
Lp. | Stanowisko | Mnożniki wynagrodzenia zasadniczego | Dodatek funkcyjny |
1 | Prezes kolegium | 3,75 | 0,74 |
2 | Wiceprezes kolegium | 3,5 | 0,42 |
3 | Członek kolegium | 3,32 | – |
2) załącznik nr 1 otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 1 do niniejszego rozporządzenia;
3) załącznik nr 3 otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 2 do niniejszego rozporządzenia.
§ 2.[Stosowanie przepisów rozporządzenia] Przepisy rozporządzenia zmienianego w § 1, w brzmieniu nadanym niniejszym rozporządzeniem, stosuje się od dnia 1 stycznia 2016 r.
§ 3.[Wejście w życie] Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.
Prezes Rady Ministrów: B. Szydło
Załączniki do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów
z dnia 29 marca 2016 r. (poz. 432)
Załącznik nr 1
TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO
Kategoria zaszeregowania | Kwota w złotych |
I | 1540–2000 |
II | 1560–2100 |
III | 1580–2200 |
IV | 1600–2300 |
V | 1620–2400 |
VI | 1640–2500 |
VII | 1670–2600 |
VIII | 1700–2700 |
IX | 1730–2800 |
X | 1780–2900 |
XI | 1830–3000 |
XII | 1890–3150 |
XIII | 1950–3300 |
XIV | 2000–3450 |
XV | 2050–3600 |
XVI | 2100–3750 |
XVII | 2150–3900 |
XVIII | 2200–4050 |
XIX | 2250–4200 |
XX | 2300–4350 |
XXI | 2350–4500 |
Załącznik nr 2
TABELA STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ I WYMAGAŃ KWALIFIKACYJNYCH PRACOWNIKÓW
Lp. | Stanowisko | Kategoria zaszeregowania | Stawka dodatku funkcyjnego | Wykształcenie | Liczba lat pracy |
1 | Kierownik biura | XV–XXI | do 10 | wyższe | 4 |
2 | Główny księgowy | XV–XXI | do 10 | wg odrębnych przepisów | – |
3 | Starszy inspektor | XIII–XVII | – | wyższe średnie | 3 5 |
4 | Inspektor | XII–XVI | – | wyższe średnie | 2 4 |
5 | Księgowy | X–XIV | – | średnie | – |
6 | Informatyk | XI–XIV | – | średnie | – |
7 | Referent | VIII–XIV | – | średnie | – |
8 | Archiwista | I–III | – | średnie | – |
9 | Sprzątaczka | I | – | podstawowe | – |