Na podstawie art. 66 ust. 2 pkt 1 i art. 131 ustawy z dnia 11 września 2003 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (Dz. U. Nr 179, poz. 1750 oraz z 2004 r. Nr 116, poz. 1203) zarządza się, co następuje:

§ 2.[Prawne zastrzeżenie umundurowania] Umundurowanie określone w rozporządzeniu jest prawnie zastrzeżone wyłącznie dla żołnierzy Sił Zbrojnych Rzeczypospolitej Polskiej, zwanych dalej „Siłami Zbrojnymi".

§ 4.[Zasady otrzymywania i użytkowania umundurowania i wyekwipowania] 1. Ustala się następujące zasady otrzymywania i użytkowania umundurowania i wyekwipowania:

1) zasadniczego przysługującego żołnierzowi pełniącemu czynną służbę wojskową, określonego w załączniku nr 1 w zestawach nr 1–9 oraz w załączniku nr 2 [1] w zestawach nr 1–9; wyposażenie zasadnicze wydane żołnierzowi zawodowemu, wchodzące w skład ubioru polowego i ćwiczebnego, podlega spisaniu z ewidencji wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz pozostaje; początek okresu używalności przedmiotów wchodzących w skład ubioru polowego i ćwiczebnego liczy się od daty ich faktycznego pobrania, należności tych przedmiotów nie realizuje się wstecz;

2) specjalistycznego przysługującego żołnierzowi z dniem przystąpienia do wykonywania określonych czynności służbowych, określonego w załączniku nr 1 w zestawach nr 10–22 oraz w załączniku nr 2 w zestawach nr 10–28; wyposażenie specjalistyczne wydane żołnierzowi zawodowemu podlega spisaniu z ewidencji wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz pozostaje; wyposażenie to podlega zwrotowi po zakończeniu użytkowania i podlega ewidencji;

3) w razie śmierci żołnierza zawodowego użytkowane przez niego przedmioty spisuje się z ewidencji; podstawę spisania stanowi rozkaz dzienny dowódcy lub szefa wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz pozostawał, o skreśleniu żołnierza z ewidencji jednostki;

4) umundurowanie i wyekwipowanie przechodzi na własność:

a) żołnierza zawodowego – określone w zestawach nr 1, 4 i 7 oraz wyekwipowania nr 1, 3 i 5, a także inne przedmioty wymienione w uwagach do poszczególnych zestawów należności,

b) kandydata na żołnierza zawodowego –wymienione w ustaleniach dodatkowych, określonych w części tytułowej zestawu;

5) przedmioty przydzielone na własność żołnierz jest obowiązany posiadać w czasie pełnienia służby wojskowej i wykorzystywać je zgodnie z przeznaczeniem przez okres, na który zostały przydzielone;

6) umundurowanie i wyekwipowanie żołnierz otrzymuje na czas wykonywania czynności służbowych z obowiązkiem jego zwrotu w razie:

a) utraty wartości użytkowej przedmiotu,

b) przeniesienia na inne stanowisko służbowe, na którym przedmiot taki nie przysługuje,

c) zmiany należności,

d) zwolnienia z pełnienia obowiązków służbowych;

7) żołnierzowi zawodowemu nie przysługuje umundurowanie i wyekwipowanie w czasie odbywania kary pozbawienia wolności orzeczonej prawomocnym wyrokiem sądu lub kary aresztu wojskowego;

8) wydawanie umundurowania i wyekwipowania lub wypłacanie równoważników zawiesza się:

a) na czas trwania aresztu tymczasowego,

b) od dnia uchylenia aresztu tymczasowego do dnia prawomocnego wyroku sądowego lub umorzenia postępowania karnego,

c) do czasu podjęcia przez właściwy organ wojskowy decyzji w sprawie dalszej służby wojskowej żołnierza skazanego prawomocnym wyrokiem sądu na karę pozbawienia wolności – po odbyciu tej kary;

9) rozliczenia z zawieszonych świadczeń mundurowych, o których mowa w pkt 8, dokonuje się w wojskowej jednostce budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz pozostaje – po ustaniu okresu zawieszenia i otrzymaniu decyzji określającej dalszy stosunek żołnierza do służby wojskowej, w następujący sposób:

a) żołnierz zawodowy, który był tymczasowo aresztowany, a w stosunku do którego nastąpiło umorzenie postępowania karnego lub wydany został prawomocny wyrok uniewinniający – otrzymuje wszystkie świadczenia mundurowe, należne od dnia aresztowania, z zachowaniem ciągłości zaopatrywania,

b) żołnierz zawodowy, który został przeniesiony do rezerwy w czasie trwania tymczasowego aresztu lub odbywania kary orzeczonej prawomocnym wyrokiem sądu oraz bezpośrednio po odbyciu kary pozbawienia wolności, jest uprawniony do otrzymania równoważnika pieniężnego za należne świadczenia mundurowe, do których nabył uprawnienia przed aresztowaniem lub po zwolnieniu z zakładu karnego lub aresztu,

c) równoważnik pieniężny, o którym mowa w lit. b, przysługuje:

– za okres czynnej służby wojskowej od miesiąca powstania uprawnienia do należności do końca miesiąca, w którym nastąpiło aresztowanie (pozbawienie wolności),

– za okres służby wojskowej, liczony od miesiąca zwolnienia z zakładu karnego do końca miesiąca, w którym żołnierz został przeniesiony do rezerwy;

10) żołnierz mianowany na pierwszy stopień wojskowy w korpusie oficerów, podoficerów i szeregowych zawodowych oraz żołnierz powołany do zawodowej stałej i terminowej służby wojskowej wyposażany jest przez wojskową jednostkę budżetową, na której zaopatrzeniu logistycznym pozostaje, lub w garnizonowych punktach zaopatrywania kadry we wszystkie należne mu przedmioty w naturze; ponadto otrzymuje ryczałt na czyszczenie chemiczne umundurowania wyjściowego i galowego, w wysokości ustalonej dla żołnierzy zawodowych na dany rok zaopatrzeniowy;

11) żołnierze kobiety przy powołaniu do zawodowej służby wojskowej mogą, zamiast niektórych przedmiotów wydawanych w naturze, otrzymywać równoważnik pieniężny na ich zakup – określony w przepisach w sprawie wysokości równoważnika pieniężnego w zamian za umundurowanie.

2. Żołnierz zawodowy zwalniany z czynnej służby wojskowej zwraca przedmioty przydzielone mu do użytkowania, z wyjątkiem tych, które przechodzą na jego własność z chwilą wydania lub po upływie okresu używalności. Żołnierz nie zwraca przedmiotów przechodzących na własność po okresie używalności, dla których okres ten jeszcze nie upłynął, tylko w przypadku zapłacenia proporcjonalnej wartości przedmiotu według cen zakupu, za czas, jaki pozostał do zakończenia tego okresu. Rozpoczęty kolejny rok użytkowania zalicza się jako pełny rok.

3. Za przedmioty, o których mowa w zestawach umundurowania nr 1, 4 i 7 oraz wyekwipowania nr 1, 3 i 5, wydawane w naturze – do których żołnierz nabył uprawnienia, lecz ich nie pobrał – wypłaca się równoważnik pieniężny, obliczony według cen detalicznych.

4. Od żołnierza zawodowego zwalnianego z czynnej służby wojskowej można przyjąć do magazynu wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzenie logistyczne żołnierz był przydzielony, po jednym komplecie przedmiotów lub kuponie tkaniny wydawanych w naturze, ujętych w zestawach umundurowania nr 1, 4 i 7 – przechodzących na własność z chwilą wydania. Nie dotyczy to przedmiotów wzorów wycofanych lub wycofywanych z wyposażenia oraz o przekroczonym maksymalnym okresie przechowywania. Za przyjęte przedmioty wypłaca się równoważnik pieniężny obliczony według cen zakupu.

5. W przypadku śmierci żołnierza zawodowego stosuje się odpowiednio przepisy ust. 2, 3 i 4 bez ograniczeń.

6. Zmarłemu żołnierzowi zawodowemu nie przysługują oddzielne należności umundurowania. W wyjątkowych przypadkach losowych dowódca wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz pozostawał, może zezwolić na nieodpłatne wydanie odpowiedniego, jednego kompletu umundurowania wyjściowego.

7. Żołnierz zawodowy pełniący służbę wojskową na stanowiskach służbowych w instytucjach cywilnych, zaopatrywany jest w należne mu umundurowanie i wyekwipowanie przez wojskowe jednostki budżetowe, na których zaopatrzeniu logistycznym pozostaje. Zasady jego zaopatrywania są takie same jak dla żołnierza zawodowego pełniącego służbę w jednostkach wojskowych.

8. Zasady, o których mowa w ust. 7, nie dotyczą przedmiotów wyposażenia specjalistycznego, jakie żołnierz zawodowy może otrzymać na zasadach obowiązujących w instytucjach cywilnych, do których został wyznaczony.

9. Żołnierzowi zawodowemu korzystającemu z urlopu wychowawczego, trwającego dłużej niż sześć miesięcy, świadczenia mundurowe realizowane w naturze i równoważniku pieniężnym za okres tego urlopu nie przysługują.

10. W razie wyznaczenia żołnierza zawodowego na stanowisko służbowe w innej jednostce wojskowej, jeżeli następuje zmiana wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz ten pozostaje, stosuje się następujące zasady:

1) żołnierz zawodowy zatrzymuje przedmioty przydzielone na własność oraz wchodzące w skład zestawów umundurowania polowego lub ćwiczebnego, obuwie i oporządzenie; pozostałe przedmioty zdaje do magazynu mundurowego wojskowej jednostki budżetowej, na której zaopatrzeniu logistycznym dotychczas pozostawał;

2) żołnierz zawodowy etatowego personelu latającego i obsługi technicznej lotnictwa wyznaczany na identyczne stanowisko służbowe zatrzymuje przedmioty wymienione w pkt 1 oraz przedmioty wyposażenia specjalistycznego (lotno-technicznego), stanowiące jego indywidualne wyposażenie;

3) żołnierz zawodowy etatowego personelu latającego i obsługi technicznej lotnictwa wyznaczany na inne niż dotychczas zajmowane stanowisko służbowe, na którym nie przysługują przedmioty wyposażenia specjalistycznego (lotno-technicznego), lub zwalniany z zawodowej służby wojskowej zatrzymuje nieodpłatnie przedmioty, które przechodzą na jego własność po upływie okresu używalności, niezależnie od czasu ich użytkowania;

4) żołnierz zawodowy wyznaczany na stanowisko służbowe w jednostce wojskowej rodzaju Sił Zbrojnych, w którym obowiązuje odmienny kolor umundurowania:

a) nie otrzymuje dodatkowego umundurowania i wyekwipowania; przemundurowanie tego żołnierza następuje z upływem okresów używalności przedmiotów wydawanych w naturze na własność;

b) może być zwolniony z obowiązku przemundurowania, na jego wniosek, przez dowódcę (szefa, komendanta) jednostki wojskowej, jeżeli przewidziany jest do zwolnienia z zawodowej służby wojskowej w ciągu najbliższych 6 lat.

11. Żołnierz, który nabył uprawnienia do umundurowania i wyekwipowania według nowego zestawu:

1) przedmiotów otrzymanych na własność nie zwraca; uzupełnieniu podlegają przedmioty nieobjęte poprzednim zestawem;

2) przedmioty umundurowania i wyekwipowania otrzymane na okres pełnienia czynnej służby wojskowej lub wykonywania obowiązków służbowych na wyznaczonym stanowisku:

a) powtarzające się w obu zestawach – pozostawia się mu, zaliczając poprzedni okres używalności,

b) występujące tylko w poprzednim zestawie – zwraca do magazynu,

c) występujące tylko w nowym zestawie – uzupełnia się mu na przewidziany okres.

12. Wojskowa jednostka budżetowa, na której zaopatrzeniu logistycznym żołnierz pozostaje, zobowiązana jest, co najmniej raz w roku, do poinformowania go o należnych mu w danym roku kalendarzowym przedmiotach umundurowania i wyekwipowania, które przysługują mu zgodnie z zestawami zasadniczymi, nie później jednak niż do dnia 31 marca roku zaopatrzeniowego.

§ 5.[Skrócenie okresu używalności przedmiotów umundurowania i wyekwipowania] Okres używalności przedmiotów umundurowania i wyekwipowania wydanych żołnierzowi mianowanemu lub powołanemu do zawodowej służby wojskowej skraca się odpowiednio do dnia 1 kwietnia roku zaopatrzeniowego, w którym powstaje uprawnienie do wydania następnego przedmiotu. Rok zaopatrzeniowy trwa od 1 kwietnia do 31 marca kolejnego roku. Żołnierz uprawniony do wyposażenia według zestawów zasadniczych może otrzymywać przedmioty tylko przewidziane dla jego specjalności, a realizujący różne zadania – przedmioty wymienione w różnych zestawach specjalistycznych, stosownie do specyfiki wykonywanych czynności służbowych. W miarę potrzeb i wymogów wynikających z przepisów bhp specjalistom wojskowym w zamian za umundurowanie i wyekwipowania określone w załącznikach nr 1 i 2 do rozporządzenia można wydawać odzież ochronną określoną w „Tabelach należności dla pracowników wojska” obowiązujących w poszczególnych jednostkach wojskowych.

§ 6.[Zmiana okresu używalności] Zmiana okresu używalności następuje przez wprowadzenie zmian w zestawach w przypadku:

1) gdy zmienia się okres używalności przedmiotów, których okres używalności jeszcze nie minął; nowy okres używalności stosuje się w odniesieniu do przedmiotów wydanych po wejściu w życie stosownych zmian; nowy okres używalności stosuje się również w przypadku wypłacania równoważnika pieniężnego za okres przedłużenia używalności przedmiotu;

2) jeśli okres używalności oznak: stopni wojskowych, korpusów osobowych, szkolnych, rozpoznawczych, specjalności wojskowych jest równy okresowi używalności przedmiotów, do których zostały one wydane, o ile nie ustalono inaczej odrębnymi przepisami; oznaki te wydane żołnierzom zawodowym przechodzą na ich własność, po upływie okresu używalności lub utracie uprawnień do ich noszenia.

§ 7.[Umundurowanie i wyekwipowanie przysługujące kandydatowi na żołnierza zawodowego] Umundurowanie i wyekwipowanie przysługujące kandydatowi na żołnierza zawodowego w okresie pełnienia służby wojskowej pozostaje w jego użytkowaniu do czasu:

1) przeniesienia do innej jednostki wojskowej;

2) zwolnienia z czynnej służby wojskowej;

3) obniżenia wartości użytkowej przedmiotu w takim stopniu, że nie nadaje się do wykorzystania zgodnie z przeznaczeniem;

4) nabycia uprawnienia do innego zestawu.

§ 8.[Bielizna osobista] Kandydat, o którym mowa w § 7, otrzymuje bieliznę osobistą w ilości 2 kompletów, z tego 1 komplet do bezpośredniego użytkowania oraz 1 komplet bielizny zapasowej. Pozostałe ilości tej bielizny, wynikające z norm, służą do zabezpieczenia okresowej wymiany na czystą.

§ 8a.[Postępowanie w razie śmierci kandydata na żołnierza zawodowego] W razie śmierci kandydata na żołnierza zawodowego – na pisemny wniosek jego rodziny – wydaje się należne przedmioty, określone w załączniku nr 1 do rozporządzenia, w zestawie nr 23.

§ 11.[Równoważnik pieniężny za nieotrzymane przedmioty i za przedłużenie okresu używalności przedmiotów wydawanych w naturze] Żołnierz zawodowy otrzymuje równoważnik pieniężny za nieotrzymane przedmioty i za przedłużenie okresu używalności przedmiotów wydawanych w naturze występujących w zestawach umundurowania nr 1, 4 i 7 oraz wyekwipowania nr 1, 3, 5 i 11, a także ryczałt na czyszczenie chemiczne umundurowania wyjściowego i na renowację wyekwipowania.

§ 12.[Wejście w życie] Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem 1 lipca 2004 r.¹⁾

Załączniki do rozporządzenia Ministra Obrony Narodowej
z dnia 3 czerwca 2004 r. (poz. 1548)

Załącznik nr 1

NORMY UMUNDUROWANIA

Wyświetl załącznik

Załącznik nr 2

NORMY WYEKWIPOWANIA

Wyświetl załącznik