Na podstawie art. 11 ust. 3 ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o rozwiązywaniu sporów zbiorowych (Dz. U. Nr 55, poz. 236, z 1997 r. Nr 82, poz. 518 i Nr 88, poz. 554, z 1999 r. Nr 72, poz. 802 oraz z 2000 r. Nr 107, poz. 1127) zarządza się, co następuje:

§ 1.[Wynagrodzenie mediatora] 1. Wynagrodzenie mediatora z listy ustalonej przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej, zwanego dalej „mediatorem”, ustala się w wysokości:

1) 355 zł za pierwszy dzień mediacji,

2) 285 zł za drugi dzień mediacji,

3) 215 zł za trzeci i każdy następny dzień mediacji.

2. Od 2002 r. wynagrodzenie mediatora, o którym mowa w ust. 1, podlega od pierwszego dnia miesiąca następującego po ogłoszeniu ustawy budżetowej corocznej waloryzacji przy zastosowaniu średniorocznego wskaźnika cen towarów i usług konsumpcyjnych ogółem, określonego w tej ustawie.

§ 2.[Wysokość wynagrodzenia] Umowa zawarta przez mediatora ze stronami sporu zbiorowego może określić wynagrodzenie wyższe od ustalonego w § 1.

§ 3.[Stosowanie przepisów] Do wynagrodzeń ustalonych w umowach o prowadzenie mediacji zawartych przed dniem wejścia w życie rozporządzenia mają zastosowanie dotychczasowe przepisy.

§ 4.[Przepisy uchylone] Traci moc rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 17 grudnia 1997 r. w sprawie warunków wynagradzania mediatorów z listy ustalonej przez Ministra Pracy i Polityki Socjalnej (Dz. U. Nr 160, poz. 1092).

§ 5.[Wejście w życie] [1] Rozporządzenie wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia.