Akt prawny
obowiązujący
Wersja aktualna od 1997-04-26
Wersja aktualna od 1997-04-26
obowiązujący
ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA PRACY I POLITYKI SOCJALNEJ
z dnia 14 kwietnia 1997 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach organizacyjnych sfery budżetowej resortu spraw wewnętrznych.
Na podstawie art. 773 Kodeksu pracy zarządza się, co następuje:
§ 1.W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 lipca 1996 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach organizacyjnych sfery budżetowej resortu spraw wewnętrznych (Dz. U. Nr 97, poz. 454) wprowadza się następujące zmiany:
1) tytuł rozporządzenia otrzymuje brzmienie:
„w sprawie zasad wynagradzania pracowników zatrudnionych w niektórych jednostkach organizacyjnych sfery budżetowej resortu spraw wewnętrznych i administracji”;
2) w § 2 ust. 3 otrzymuje brzmienie:
„3. Godzinową stawkę:
1) wynagrodzenia zasadniczego wynikającego z osobistego zaszeregowania pracownika, określonego stawką miesięczną, oraz
2) wynikającą z minimalnej stawki, o której mowa w § 1 ust. 3,
ustala się – z zastrzeżeniem § 8 pkt 1 – dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy przypadających do przepracowania w danym miesiącu.”;
3) w § 6 ust. 4 otrzymuje brzmienie:
„4. Do okresu pracy uprawniającego do dodatku za wysługę lat wlicza się także okresy służby w Milicji Obywatelskiej, Służbie Bezpieczeństwa, Policji, Urzędzie Ochrony Państwa, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej, Służbie Więziennej, chyba że funkcjonariusz został zwolniony ze służby w razie skazania prawomocnym wyrokiem sądu lub ukarania karą dyscyplinarną wydalenia ze służby.”;
4) § 8 otrzymuje brzmienie:
„§ 8. Do dnia 31 grudnia 1997 r. pracownikowi zatrudnionemu przy pilnowaniu:
1) godzinową stawkę, o której mowa w § 2 ust. 3, ustala się dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia przez 178,
2) przysługuje dodatek w wysokości 10% stawki godzinowej wynagrodzenia zasadniczego za każdą godzinę przepracowaną nieprzerwanie ponad 8 godzin do 12 godzin na dobę, w ramach miesięcznej normy czasu pracy wynikającej z pomnożenia 8 godzin przez liczbę roboczych dni kalendarzowych.”;
5) załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia.
§ 2.Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 kwietnia 1997 r.
Minister Pracy i Polityki Socjalnej: T. Zieliński
Załącznik do rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej
z dnia 14 kwietnia 1997 r. (poz. 258)
TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO
Kategoria zaszeregowania | Kwota w złotych |
1 | 2 |
I | 360– 450 |
II | 365– 460 |
III | 370– 475 |
IV | 375– 490 |
V | 380– 505 |
VI | 390– 525 |
VII | 400– 565 |
VIII | 410– 605 |
IX | 420– 650 |
X | 430– 700 |
XI | 445– 750 |
XII | 460– 810 |
XIII | 475– 870 |
XIV | 490– 940 |
XV | 510–1 010 |
XVI | 530 –1 080 |
XVII | 550–1 160 |
XVIII | 570 –1 250 |