Akt prawny
archiwalny
Wersja archiwalna od 1990-04-14 do 1995-04-22
Wersja archiwalna od 1990-04-14 do 1995-04-22
archiwalny
ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW
z dnia 6 kwietnia 1990 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników urzędów państwowych.
Na podstawie art. 21 ust. 3, art. 22 ust. 2, art. 24 ust. 2 oraz w związku z art. 43 ust. 1-3, art. 44, 46 i 53 ustawy z dnia 16 września 1982 r. o pracownikach urzędów państwowych (Dz. U. Nr 31, poz. 214, z 1984 r. Nr 35, poz. 187, z 1988 r. Nr 19, poz. 132, z 1989 r. Nr 4, poz. 24, Nr 34, poz. 178 i 182 oraz z 1990 r. Nr 20, poz. 121) zarządza się, co następuje:
§ 1. W rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 18 lutego 1989 r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników urzędów państwowych (Dz. U. Nr 8, poz. 50) wprowadza się następujące zmiany:
1) § 2 otrzymuje brzmienie:
"§ 2. 1. Ustala się:
1) tabelę miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, stanowiącą załącznik nr 1 do rozporządzenia,
2) tabelę stawek dodatku funkcyjnego, określonych w relacji procentowej do najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalonej w tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, stanowiącą załącznik nr 2 do rozporządzenia,
3) tabelę stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników, o których mowa w § 1 ust. 1 pkt 1 lit. a), stanowiącą załącznik nr 3 do rozporządzenia.
2. Tabelę stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników, o których mowa w § 1 ust. 1 pkt 1 lit. b) i pkt 3, ustala Minister Pracy i Polityki Socjalnej na wniosek właściwych ministrów (kierowników urzędów centralnych). Tabele stanowisk, zaszeregowań i kwalifikacji pracowników, o których mowa w § 1 ust. 1 pkt 2, ustala odpowiednio Minister Obrony Narodowej lub Minister Spraw Wewnętrznych, w porozumieniu z Ministrem Pracy i Polityki Socjalnej.
3. Minister Pracy i Polityki Socjalnej na wniosek właściwego ministra (kierownika urzędu centralnego) może uzupełniać tabele stanowiące załącznik nr 3 do rozporządzenia nowymi stanowiskami i określać dla tych stanowisk kategorie zaszeregowań i stawki dodatku funkcyjnego, w ramach kategorii i stawek przewidzianych tabelami stanowiącymi załączniki nr 1 i 2 do rozporządzenia, a także określać wymagane kwalifikacje.
4. Minister Pracy i Polityki Socjalnej w porozumieniu z Ministrem-Szefem Urzędu Rady Ministrów może dokonywać zmian wysokości stawek wynagrodzenia zasadniczego w stopniu proporcjonalnym do wzrostu środków na wynagrodzenia.";
2) § 6 otrzymuje brzmienie:
"§ 6. 1. Pracownikowi przysługuje dodatek za prace wykonywane w warunkach szkodliwych lub uciążliwych dla zdrowia:
1) przy pierwszym stopniu szkodliwości lub uciążliwości - w wysokości do 5%,
2) przy drugim stopniu szkodliwości lub uciążliwości - w wysokości do 10%,
3) przy trzecim stopniu szkodliwości lub uciążliwości - w wysokości do 15%
miesięcznego najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalonego w tabeli stanowiącej załącznik nr 1 do niniejszego rozporządzenia.
2. Wykaz prac, o których mowa w ust. 1, oraz zasady przyznawania dodatku za te prace określa załącznik nr 4 do rozporządzenia.
3. Pracownikom mogą być przyznane:
1) premie i nagrody związane z rodzajem wykonywanej pracy,
2) wynagrodzenie prowizyjne za czynności egzekucyjne.
4. Szczegółowe warunki przyznawania nagród i premii oraz wynagrodzenia prowizyjnego, o którym mowa w ust. 3, oraz ich wysokość określa Minister Pracy i Polityki Socjalnej.
5. Pracownikom administracyjnym zatrudnionym w państwowych biurach notarialnych, w których wprowadzono dodatkowe wynagrodzenie prowizyjne, wynagrodzenie to przysługuje na warunkach określonych w przepisach dotyczących wynagrodzenia notariuszy oraz asesorów i aplikantów notarialnych.";
3) w § 11 w ust. 3 wyrazy "stosując odpowiednio przepisy § 2 ust. 2-4 i § 10 ust. 1" zastępuje się wyrazami "na podstawie tabeli, o której mowa w § 2 ust. 1 pkt 1, stosując odpowiednio przepis § 10 ust. 1.";
4) w § 12 w ust. 2 wyrazy "80% najniższego wynagrodzenia pracowników uspołecznionych zakładów pracy" zastępuje się wyrazami "60% miesięcznego najniższego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalonego w tabeli, o której mowa w § 2 ust. 1 pkt 1.";
5) załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 1 do niniejszego rozporządzenia;
6) załącznik nr 2 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku nr 2 do niniejszego rozporządzenia;
7) w załączniku nr 3 do rozporządzenia:
a) w tabelach l-III w kolumnie 4 cyfry ustalające dolne stawki dodatku funkcyjnego zastępuje się wyrazem "do",
b) w tabeli II w części 1 "Urzędy wojewódzkie":
- po lp. 3 dodaje się lp. 3a w brzmieniu:
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| "3a | kierownik rejonowego biura pracy | XIV-XVII | do 6 | wyższe | 5" |
- w lp. 4 w kolumnie 2 po wyrazach "pielęgniarka wojewódzka" dodaje się wyrazy "starszy radca prawny, radca prawny".
- lp. 5 otrzymuje brzmienie:
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| "5 | Inspektor wojewódzki | XIII-XV | do 4 | wyższe | 4 |
| starszy wizytator | według odrębnych przepisów | ||||
| komendant państwowej straży rybackiej | średnie | 6" | |||
- lp. 6 otrzymuje brzmienie:
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| "6 | Radca kolegium do spraw wykroczeń | X-XIV | do 3 | wyższe prawnicze lub administracyjne | 3 |
| wizytator | według odrębnych przepisów | ||||
| zastępca komendanta państwowej straży rybackiej | średnie | 5" | |||
- po lp. 6 dodaje się lp. 6a i 6b w brzmieniu:
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| "6a | starszy inspektor rejonowy | XI-XIV | do 3 | szkoła pomaturalna | 4 |
| 6b | inspektor rejonowy | X-XIII | do 3 | średnie | 5" |
c) w tabeli II w części 2 "Urzędy terenowych organów administracji państwowej stopnia podstawowego":
- w lp. 5 w kolumnie 2 po wyrazach "Zastępca naczelnika gminy" dodaje się wyrazy "sekretarz urzędu",
- w lp. 6 w kolumnie 2 skreśla się wyrazy "sekretarz urzędu",
- po lp. 6 dodaje się lp. 6a w brzmieniu:
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| "6a | Starszy radca prawny, radca prawny | XIV-XVI | do 5 | według odrębnych przepisów | |
- w lp. 7 w kolumnie 2 po wyrazach "miejski konserwator zabytków" skreśla się wyrazy "komendant miejskiej służby porządkowej"; po wyrazach "zastępca inspektora oświaty i wychowania" skreśla się wyrazy "starszy radca prawny, radca prawny"; po wyrazach "kierownik referatu" dodaje się wyrazy "komendant miejskiej służby porządkowej";
8) dodaje się załącznik nr 4 do rozporządzenia w brzmieniu określonym w załączniku nr 3 do niniejszego rozporządzenia.
§ 2. 1. Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 stycznia 1990 r., z zastrzeżeniem ust. 2.
2. Przepisy § 2 ust. 1 pkt 2, § 6 ust. 1 i 2, § 12 ust. 2 oraz załączniki nr 2 i 4 do rozporządzenia, o którym mowa w § 1, w brzmieniu określonym niniejszym rozporządzeniem wchodzą w życie z mocą od dnia 1 kwietnia 1990 r.
Prezes Rady Ministrów: T. Mazowiecki
Załączniki do rozporządzenia Rady Ministrów
z dnia 6 kwietnia 1990 r. (poz. 139)
Załącznik nr 1
TABELA MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO
| Kategoria zaszeregowania | Miesięczna kwota w zł |
| I | 200.000-210.000 |
| II | 210.000-230.000 |
| III | 220.000-250.000 |
| IV | 230.000-280.000 |
| V | 240.000-320.000 |
| VI | 250.000-360.000 |
| VII | 270.000-400.000 |
| VIII | 290.000-440.000 |
| IX | 310.000-480.000 |
| X | 330.000-520.000 |
| XI | 350.000-560.000 |
| XII | 370.000-600.000 |
| XIII | 400.000-640.000 |
| XIV | 440.000-680.000 |
| XV | 480.000-720.000 |
| XVI | 520.000-760.000 |
| XVII | 560.000-800.000 |
| XVIII | 600.000-840.000 |
| XIX | 650.000-880.000 |
| XX | 700.000-930.000 |
| XXI | 750.000-980.000 |
Załącznik nr 2
TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO
| Stawka dodatku funkcyjnego | Procent najniższego wynagrodzenia*) |
| 1 | do 35 |
| 2 | do 50 |
| 3 | do 65 |
| 4 | do 80 |
| 5 | do 95 |
| 6 | do 110 |
| 7 | do 125 |
| 8 | do 150 |
| 9 | do 175 |
| 10 | do 200 |
*) Przez najniższe wynagrodzenie rozumie się najniższe wynagrodzenie zasadnicze w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalone w tabeli stanowiącej załącznik nr 1 do rozporządzenia.
Załącznik nr 3
WYKAZ PRAC WYKONYWANYCH W WARUNKACH SZKODLIWYCH LUB UCIĄŻLIWYCH DLA ZDROWIA ORAZ ZASADY PRZYZNAWANIA DODATKU ZA PRACE WYKONYWANE W TYCH WARUNKACH
1. Do pierwszego stopnia szkodliwości lub uciążliwości zalicza się prace wykonywane:
1) w pomieszczeniach, w których jest konieczne stałe stosowanie sztucznego oświetlenia,
2) przy obsłudze elektronicznych monitorów ekranowych,
3) w warunkach narażenia na promieniowanie ultrafioletowe lub podczerwone,
4) w pomieszczeniach zamkniętych, w których utrzymuje się stała temperatura efektywna powyżej 25° lub poniżej 10cC,
5) w warunkach narażenia na działanie pyłów nie wywołujących zwłóknienia tkanki płucnej,
6) w warunkach narażenia na działanie substancji toksycznych nie kumulujących się w organizmie,
7) w warunkach narażenia na wibrację ogólną.
2. Do drugiego stopnia szkodliwości lub uciążliwości zalicza się prace wykonywane:
1) w pomieszczeniach specjalnych zagłębionych i półzagłębionych obwałowanych w warunkach niewłaściwej wentylacji i sztucznego oświetlenia,
2) w warunkach narażenia na hałas,
3) w warunkach nadmiernego obciążenia wysiłkiem fizycznym co najmniej 2000 kcal dla mężczyzn i 1200 kcal dla kobiet lub wymagające wymuszonej pozycji ciała,
4) w warunkach narażenia na działanie pyłów wywołujących zwłóknienie tkanki płucnej,
5) w warunkach narażenia na działanie substancji toksycznych kumulujących się w organizmie.
3. Do trzeciego stopnia szkodliwości lub uciążliwości zalicza się prace wykonywane:
1) w warunkach narażenia na promieniowanie jonizujące,
2) w warunkach narażenia na działanie pól elektromagnetycznych wysokiej częstotliwości w zakresie od 0,1 do 300 000 MHz w strefie zagrożenia,
3) w warunkach narażenia na działanie benzydyny alfa i beta, naftyloaminy, chlorku winylu, azbestu oraz innych czynników o analogicznym jak te substancje działaniu, o ile zostanie to stwierdzone przez instytut medycyny pracy,
4) pod ziemią.
4. Prace określone w ust. 1 pkt 5 i 6 oraz w ust. 2 pkt 2, 4 i 5 uważa się za wykonywane w warunkach szkodliwych dla zdrowia, uzasadniających przyznanie dodatku, jeżeli w środowisku pracy są przekroczone najwyższe dopuszczalne stężenia i natężenia czynników szkodliwych dla zdrowia, określone w odrębnych przepisach lub innych obowiązujących normach higienicznosanitarnych, stwierdzone przez laboratoria Państwowej Inspekcji Sanitarnej oraz inne laboratoria upoważnione przez właściwych terenowo państwowych wojewódzkich inspektorów sanitarnych.
5. Dodatek przysługuje pracownikom wykonującym prace, o których mowa w ust. 1, 2 i 3 pkt 1, 3 i 4, przez co najmniej 80 godzin w miesiącu, natomiast pracownikom wykonującym prace wymienione w ust. 3 pkt 2 - przez połowę dopuszczalnego czasu przebywania w strefie zagrożenia.
6. Jeżeli pracownik w danym miesiącu wykonuje prace o różnym stopniu szkodliwości dla zdrowia lub uciążliwości, przysługuje mu jeden dodatek według najwyższego stopnia.
