comment
Porada
Data publikacji: 2014-01-01
Jak obliczyć wysokość podstawy wynagrodzenia chorobowego
Pracownik zatrudniony w pełnym wymiarze etatu z wynagrodzeniem 2227 zł oraz dodatkiem stażowym 14% (zmiana od 01.07.2013 - 15%) z dniem 01.02.2013 został oddelegowany na okres zamknięty 01.02-30.06.2013 na 1/2 etatu do koordynowania projektu z środków UE. W związku z powyższym wynagrodzenie zostało zmienione:
Pozostało 89% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka